NTTが子会社のNTTドコモ社員に対し、大幅な“賃下げ”を提案していることが「週刊文春」の取材でわかった。
昨年12月にNTTからNTT労働組合に説明があり、40代のドコモ社員で月収が約10万円減るケースも出てくるという。
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さらにドコモ社員の不満を呼んでいるのが、賃金について「水準は主要7社で統一」するとの記載だ。
グループ約32万人のNTTの今3月期営業利益予想は1兆7450億円。
このうち、グループ従業員約3万人のドコモが5割以上となる9200億円を稼ぎ出す見通しとなっている。
「統一ということは、NTT東日本、西日本とも給与が同水準になるということです。NTT東西は固定回線やフレッツ光の顧客対応で、基本的に平日昼間の勤務が多く、収益も低い。
これに対し、我々ドコモは休日出勤、残業が当たり前の上、収益が落ちたとはいえグループの稼ぎ頭。明らかに不平等だと思います」（同前）
引用元：news.yahoo.co.jp（引用元へはこちらから）
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NTT、子会社のドコモ社員に「大幅賃下げ」を提案か 文春が資料入手。NTTが子会社のNTTドコモ社員に大幅な賃下げを提案と文春が伝えた。同誌は、1月にNTT労組からドコモ労組の組合員に配られた内部資料を入手。40代のドコモ社員で、月収が約10万円減るケースも出てくるらしい
— 話題のニュースbot (@pot993) Feb 9, 2022
NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案 内部資料入手(文春オンライン)
— ぴちぴちビーチ【復活しました】 (@pitipitibeach1) Feb 9, 2022
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「ドコモもやってるし、ウチもやろかー」
中川家兄の声で脳内再生してください。
え？：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案 内部資料入手(文春オンライン)
— ですもバリュー (@desmovalue) Feb 9, 2022
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NTT、先日利益1兆円の報道出てなかったっけ？
— niwasuzu (@niwasuzu) Feb 9, 2022
働かない人に払う金がないのはわかるけど、利益に貢献する優秀な社員には景気よく払ってくれんかね？
NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案 内部資料入手(文春オンライン)
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タイトルがセンセーショナルですが、働かないおじさんが多い日本では、このような労働改革は必要なのではないでしょうか。若い人からしたら、先輩が全然働かないのに自分より給料多いとか嫌だもんね。
— ちゃんた (@3gfEuT7jV2HbNKz) Feb 9, 2022
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あらー…どっから漏れたの…?
— ゆっち (@yukimizo1008) Feb 9, 2022
NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案 内部資料入手（文春オンライン） news.yahoo.co.jp/articles/c4dda…
NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案 内部資料入手（文春オンライン）
— Mittsu: ハイオク血液 (@MittsuNihei) Feb 9, 2022
こんな事してると回り回って親会社たる自分の首も締まってゆくってことがわからないのね。 news.yahoo.co.jp/articles/c4dda…
これ、みそは年齢加給が無くなるっちゅう話なのでは
— うす曇り/Ｎ.Ｓ?? (@usugumori) Feb 9, 2022
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タイの現地採用で急に1万バーツ給料減らすって言われたらめちゃくちゃ右往左往だよね、、。
— BKKマダムサトコ (@BKKMadam_Satoko) Feb 9, 2022
しかし40代で基本給与22万円に手当いろいろで月給40万ちょいなのね。
ボーナス対策なんだろうけど、予想外の数値だった。
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これは悲惨。2割も収入下がったら人生設計狂いまくりやん。。
— さきイカ技師むしゃお (@sakiikamushao) Feb 9, 2022
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通信量の値下げが原因かな…
— トミー@Sub6 (@5150wireless) Feb 9, 2022
不景気に強い通信事業と言われているが、日本の将来が少し心配。
このままだと、そのうち会社名がAT&T docomoとかになってしまいますよー！
NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案 内部資料入手(文春オンライン)
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NTTが収益あげているように見えるのはドコモの収益でかさ上げできているから。
— mofumofu (@pointroomz) Feb 9, 2022
ドコモは1995年以降、企業努力によって大きな企業に成長した。儲ける力がないNTTのほうが企業収益的に良くないので減らすのならNTT本体ですね。NTT本体は時代遅れだと認識すべき。
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そもそも電電公社だしな。
— ゆうたろう (@sgr_ytr) Feb 9, 2022
とは言え 民営になってから入社した人も多いんだろうし、給料減らさずに税金減らせば(もちろんその時は他の企業も同様に！)済む話なのに。 news.yahoo.co.jp/articles/c4dda…
それで無能な経営陣等は幾ら減らすんだ？
— 翠の丘 (@midrino_oka747) Feb 9, 2022
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— ? 家系那梨・オフトゥンスキー ? (@0x306) Feb 9, 2022
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ある程度通っちゃうんだろうなぁ。
菅義偉の愚策によるdocomoの完全子会社化無効を！
— darrellmay（ダレルメイ） (@architecturemay) Feb 9, 2022
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— ぶつくさ呟きマン (@icebox_gioiello) Feb 9, 2022
内容への感想はとりあえず置いといて、なんでプレスリリース前の情報が漏洩してんの？
docomoにはコンプライアンス遵守規定とか無いんか？？ news.yahoo.co.jp/articles/c4dda…
国策企業の賃下げは驚き?でもNTTはドコモの利益があるうちに資金回収しないといけないから仕方ないか?ドコモも今やNTTと同じ土管屋ってことかも??
— シトヒ｜個人ブロガー (@shitohi_blog) Feb 9, 2022
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— (シンカイの)クジラ????【レ】 (@Kujira0319) Feb 9, 2022
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これとAmazon年収倍増のニュース同時に見て温度差で風邪引く
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明日は我が身ですね?
— 51歳（現52歳） 米国株、日本株、株主優待、投資の部屋 (@zbP3jIh70a0BDkj) Feb 9, 2022
NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案 内部資料入手(文春オンライン)
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役員の報酬をまず大幅に下げてから
— mo (@mo_tea123) Feb 9, 2022
考えましょう。
どこの役員ももらいすぎ。
NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案 内部資料入手(文春オンライン)
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一方米Amazonは年収を倍増したw
— ガノスキー (@vine_feet) Feb 9, 2022
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まあ、どちらにも入社はできないので、あっしには関わりないことでゴンスwww
NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案 内部資料入手(文春オンライン)
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血の気が引くトレンドワード
— Vin?? (@Vindemiatrix346) Feb 9, 2022
『月収10万円賃下げ』
NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案 内部資料入手(文春オンライン)
— NTDドコモ?? (@ntd227) Feb 9, 2022
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マジかよ...
政府は賃上げ。
— GoGo (@4JUBMoiOcxhyUaw) Feb 9, 2022
日本を代表する企業が賃下げ。
そういう企業は課税するしかないな。
NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案 内部資料入手(文春オンライン)
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アメリカいま人材の離職対策で給与上げてるらしいんすよね（）
— エダルト (@edalty) Feb 9, 2022
NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案
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明日はNTTが下げか？？
— 勇者の挑戦（米国株・キンカブ小遣稼ぎ中） (@challengeofthe) Feb 9, 2022
にしても、こんなことしてたら、国がいくら頑張っても給料は上がらないな。
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『INSPIRE TOKYO』出演者第1弾7組発表。BE:FIRSTはUVERworldと対バン。
J-WAVEフェス『INSPIRE TOKYO』の出演者第一弾が発表となりました...
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moepapa | 132495
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